Ինչպես լրացնել դադարեցման կարգը թ

Բովանդակություն:

Ինչպես լրացնել դադարեցման կարգը թ
Ինչպես լրացնել դադարեցման կարգը թ

Video: Ինչպես լրացնել դադարեցման կարգը թ

Video: Ինչպես լրացնել դադարեցման կարգը թ
Video: ԳՐԻՆ ՔԱՐՏԻ Խաղարկություն 2021 | Լրացման կարգը, Հաղթելու հավանականությունը, Վիճակագրությունը և այլն 2024, Երթ
Anonim

Աշխատանքի ազատման հրամանը ունի հատուկ ձև թիվ T-8: Այն լրացվում է կրկնօրինակով: Մեկը մնում է կադրերի բաժնում, մյուսը տեղափոխվում է հաշվապահության բաժին: Փաստաթուղթը ստորագրում է կազմակերպության տնօրենը և աշխատանքից հեռացված:

Ինչպե՞ս լրացնել ազատման հրաման
Ինչպե՞ս լրացնել ազատման հրաման

Հրահանգներ

Քայլ 1

Ներբեռնեք թիվ T-8 աշխատանքից ազատման մասին հրամանի ֆայլը: Դուք կարող եք դա անել կայքու

Քայլ 2

Պատվերի առաջին տողերում նշեք ընկերության իրավաբանական անվանումը, դրա OKUD և OKPO ծածկագրերը: Դրա կոդը դրեք «Պատվիրել» մակագրության կողքին: Այն պետք է լինի առնվազն եռանիշ և խառն ՝ այբբենական և թվային: Օրինակ ՝ 123-ZD:

Քայլ 3

«Դադարեցնել աշխատանքային պայմանագիրը» տողում նշեք դրա համարը և փաստաթղթի կնքման ամսաթիվը: Այն դեպքում, երբ աշխատանքային պայմանագիր չի կազմվել, ուրվագծեք այս պարբերությունը: Դրանից հետո, «Հեռացում» սյունակում, գրեք աշխատողի աշխատավայրում գտնվելու վերջին օրը:

Քայլ 4

Հաջորդը, մուտքագրեք աշխատանքից ազատվածի ազգանունը, անունը, հայրանունը, այն բաժինը, որտեղ նա աշխատում էր, կառուցվածքային ստորաբաժանումը, բաժինը: Նշեք զբաղեցրած դիրքը:

Քայլ 5

Հաջորդ սյունակում «Աշխատանքային պայմանագրի դադարեցման (դադարեցման) հիմքերը (աշխատանքից հեռացում)» սյունակում մուտքագրեք փաստաթղթի անվանումը, որի հիման վրա կազմվել է աշխատանքից ազատման հրամանը: Սա կարող է լինել հուշագիր, աշխատանքային պայմանագրի ավարտ, աշխատողի սեփական հայտարարություն և այլն:

Քայլ 6

Դրանից հետո «Կազմակերպության ղեկավար» տողում նշեք այն իրավաբանական անձի գլխավոր տնօրենի ազգանունը, անունը և հայրանունը, որում նշված է աշխատողը: Դրա տակ `« Պատվերով (աշխատողը ծանոթ է պատվերին) »սյունակում գրել աշխատանքից ազատվող անձի լրիվ անվանումը: Դրանից հետո փաստաթուղթը տվեք ստորագրության:

Քայլ 7

Ամենացածր կետը. «Գրավոր ընտրված արհմիութենական մարմնի մոտիվացված կարծիքը» լրացվում է միայն այն դեպքում, եթե ընկերությունում կա նմանատիպ: Դրանից հետո անհրաժեշտ է տեղադրել արհմիության կողմից տրված փաստաթղթի համարը:

Խորհուրդ ենք տալիս: