Աշխատակիցների սերտիֆիկացումը աշխատողների մասնագիտական գիտելիքները, հմտություններն ու ունակությունները, նրանց բիզնեսի որակները ստուգելու միջոց է, աշխատողի ՝ պաշտոնի համար պիտանիությունը գնահատելու ձև: Անձնակազմի սերտիֆիկացումը կարգավորվում է օրենքով, որը պետք է հաշվի առնել այն անցկացնելիս:
Անհրաժեշտ է
- - սերտիֆիկացման մասին հրամանագիր և կանոնակարգ.
- - հավաստագրող հանձնաժողով;
- - սերտիֆիկացման անցկացման կարգը:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Աշխատողների սերտիֆիկացման նախապատրաստման հենց սկզբում անհրաժեշտ է արձակել հրամանագիր, հրաման կամ հրամանագիր դրա վարման վերաբերյալ:
Քայլ 2
Որպես սույն փաստաթղթի հավելված, անհրաժեշտ է մշակել կանոնակարգ սերտիֆիկացման մասին, որը նկարագրում է սերտիֆիկացման հանձնաժողովի ձևավորման կարգը, սերտիֆիկացման ենթակա անձանց կատեգորիաները, աշխատողների նկատմամբ պահանջները, որոշումների կայացման և կատարման կարգը: սերտիֆիկացման հանձնաժողովը:
Քայլ 3
Շատ կարևոր է, որ կազմակերպությունն ունենա տեղական կարգավորող ակտ, որը սահմանում է սերտիֆիկացված աշխատողների պահանջները: Դրանք կարող են լինել աշխատանքային ներքին կանոնակարգերը, աշխատանքային նկարագրությունները, աշխատանքային պայմանագրերը և այլն:
Քայլ 4
Բացի այդ, պետք է կազմվի ատեստավորման հանձնաժողով: Աշխատանքային օրենսգրքին համապատասխան, եթե աշխատանքից ազատման մասին որոշումները կայացվում են հավաստագրման արդյունքում `ելնելով դրա արդյունքներից, անհրաժեշտ է հանձնաժողովում ընդգրկել արհմիութենական կազմակերպության ներկայացուցչին: Եթե այդպիսի կազմակերպություն: Օրենսդրությանը համապատասխան գրանցված կազմակերպություն գոյություն չունի, ապա հավաստագրման արդյունքների հիման վրա աշխատանքից ազատելը անհնար է: Ատեստավորման հանձնաժողովի անդամները պետք է անցնեն անկախ ատեստավորում, քանի որ դրանք չեն կարող հաստատվել նույն խորհրդի կողմից:
Քայլ 5
Անհրաժեշտ է որոշել սերտիֆիկացման անցնելու կարգը: Հանձնաժողովը պետք է վերլուծի սերտիֆիկացված անձի աշխատանքը: Դա կարելի է անել ՝ ստուգելով կատարված աշխատանքի որակը, գաղտնի դիտարկումը, գործընկերների հետ հարցազրույցը, հարցազրույցները, մրցութային թեստավորումը: Որպես կանոն, միաժամանակ օգտագործվում են մի քանի տարբերակներ:
Քայլ 6
Հավաստագրումից հետո արդյունքները մուտքագրվում են արձանագրության և այլ փաստաթղթերի, որոնց կատարումը նախատեսված է սերտիֆիկացման կանոնակարգով: Արձանագրություններում յուրաքանչյուր աշխատողի համար քվեարկության արդյունքները պետք է մանրամասնորեն նշվեն: Արդյունքները ստորագրում են ատեստավորման հանձնաժողովի բոլոր անդամները:
