Աշխատանքի հանկարծակի կորուստը մեծ սթրես է և կյանքի շատ ծրագրերի փլուզում: Հետեւաբար, հարկավոր է ժամանակին հոգ տանել, որպեսզի հանկարծ չկորցնեք ձեր աշխատանքը: Դուք պետք է փոխեք գրասենյակը կամ գործունեության տեսակը `բացառապես ձեր սեփական պահանջով: Եվ եթե այդպիսի ցանկություն չկա, ձեր աշխատանքը պետք է հնարավորինս երկար ձեզ հետ լինի:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Դարձիր լավագույնը: Մշտապես կատարելագործվեք ձեր մասնագիտության մեջ, տիրապետեք գործունեության հետ կապված ոլորտներին: Գրանցվեք թարմացման դասընթացներին, մասնակցեք մասնագիտական մրցույթների: Դուք կդառնաք ավելի արժեքավոր մասնագետ, և ղեկավարությունն, անշուշտ, դա կնկատի: Դե, ձեր կազմակերպության հետ խնդիրներ ունենալու դեպքում կարող եք արագ գտնել այլ աշխատանք. Մասնագետներն ամենուր պահանջված են:
Քայլ 2
Եղեք նախաձեռնող Թույլ կամքի տեր, պասիվ և դանդաղ աշխատողները բալաստ են ցանկացած գրասենյակում: Նախաձեռնություն ցուցաբերեք, օգնեք լրացուցիչ աշխատանքային միջոցառումներ և գրասենյակային ժամանց կազմակերպելիս: Մի հանձնվեք գործուղումներից ՝ դա կբարձրացնի ձեր մասնագիտական արժեքը և կխորացնի ձեր հայացքները: Բացի այդ, դուք կկարողանաք բաժանվել մրցակիցներից, ներառյալ նրանց, ովքեր նստում են հաջորդ նստարանին:
Քայլ 3
Անընդհատ վերահսկեք աշխատաշուկան: Մասնագետների որսորդները դասավանդում են. Երբ նոր աշխատանք եք ստանում, անմիջապես սկսեք փնտրել հաջորդը: Եթե ձեր կազմակերպությունում խնդիրներ են սկսվում, կարող եք հեռանալ մինչև դրանք անհաղթահարելի դառնան: Բայց մի չափազանց ակտիվ եղեք: Մի ուղարկեք ձեր ռեզյումեն ձեր աշխատանքային համակարգչից և գործընկերների հետ մի քննարկեք աշխատանքի հնարավոր տարբերակները: Ձեր ղեկավարը չպետք է գուշակի որոնման մասին:
Քայլ 4
Մի խարդավանեք աշխատավայրում: Նրանք չեն սիրում ծեծկռտուքներ և խնդրահարույց աշխատողներ, և ցանկացած առիթով փորձում են ազատվել նրանցից: Եթե թիմում պառակտում կա, չպետք է նախանձախնդրորեն բռնել հակամարտողներից մեկի կողմը: Եթե ղեկավարությունը որոշի բաժանվել նրանից, դուք նույնպես կարող եք տուժել:
Քայլ 5
Մի խախտեք աշխատանքային կարգապահությունը: Բացակայությունները, հաճախակի ձգձգումները, կարևոր իրադարձությունները բաց թողնելը, բաց թողնված ժամկետները աշխատանքային պայմանագիրը լուծելու հիանալի պատճառներ են: Մի դարձեք խոցելի. Աշխատանքային գրքում «վատ» գրառում ունենալով ՝ դուք ստիպված կլինեք հաջորդ աշխատանքը փնտրել ավելի երկար:
Քայլ 6
Ապահովեք հետևի թիկունք: Ձեր հիմնական աշխատանքից ազատ ժամանակ փորձեք ինքներդ ձեզ ազատ աշխատելու ոլորտում: Կարող եք գրել հոդվածներ, զբաղվել լուսանկարչությամբ, դիզայնով կամ կոդավորմամբ, դասեր տալ կամ մասնավոր խորհրդատվություն տրամադրել: Օգտագործեք աշխատանքի ընթացքում ձեռք բերված շփումները: Ամենադժվարը ինքնատիրապետումն է, քանի որ ֆրիլանսերը չունի ղեկավարներ, որոնք վերահսկում են ծրագրի իրականացումը: Բայց եթե դուք պահպանում եք աշխատանքի ավարտի վերջնաժամկետները, մի գերագնահատեք ծառայությունների գները և ակտիվորեն փնտրում եք հաճախորդների որոնում, դա ձեզ կհաջողվի: Եվ այնտեղ ՝ աշխատանքի հիմնական վայրից աշխատանքից հեռացնելուց ոչ հեռու, բայց արդեն իրենց կամքով:
