Ներկայումս գործում է դաշնային օրենսդրությունը, որի համաձայն աշխատողի աշխատանքային ստաժը պետք է հաշվարկվի ստաժը հաշվարկելու կանոններին համապատասխան: Սրա համար հիմնական փաստաթուղթը աշխատանքային գիրքն է, ինչպես նաև այլ փաստաթղթեր, որոնք դրա հաստատումն են:
Անհրաժեշտ է
- - աշխատողի աշխատանքային գիրքը կամ ծառայության ստաժը հաստատող այլ փաստաթուղթ.
- - օրացույցը;
- - հաշվիչ
Հրահանգներ
Քայլ 1
Որոշեք աշխատանքի այն ժամանակահատվածները, որոնք ներառված են ապահովագրության փորձի մեջ, համաձայն 2006 թվականի դեկտեմբերի 29-ի թիվ 255-FZ դաշնային օրենքի: Այլ կերպ ասած, գրեք յուրաքանչյուր ձեռնարկությունում աշխատանքի մեկնարկի և ավարտի ամսաթիվը `աշխատանքային գրքի, աշխատանքային պայմանագրի և մեկ այլ փաստաթղթի հիման վրա, որը հաստատում է որոշակի կազմակերպությունում աշխատանքային գործառույթ կատարելու փաստը: Եթե աշխատողը փոխել է իր ազգանունը, անունը կամ հայրանունը, նա պետք է ներկայացնի այն փաստաթուղթը, որի հիման վրա կատարվել է փոփոխությունը:
Քայլ 2
Հաշվեք օրացուցային օրերի քանակը աշխատանքի յուրաքանչյուր ժամանակահատվածի համար, որը ներառված է ապահովագրության փորձի մեջ: Եթե ընդունման / աշխատանքից հեռացման ճշգրիտ ամսաթիվը նշված չէ օժանդակ փաստաթղթում, բայց նշվում է միայն տարին, հուլիսի 1-ը պետք է ընդունվի որպես իրական ամսաթիվ: Երբ ամիսը և տարին նշված են, և ամսաթիվը ինչ-ինչ պատճառներով բաց է թողնվել, հաշվարկի համար պետք է օգտագործվի ամսվա 15-րդ օրը:
Քայլ 3
Հաշվարկել աշխատողի ապահովագրության ընդհանուր տևողությունը օրացուցային օրերին `ավելացնելով հաշվարկված օրերը աշխատանքի բոլոր ժամանակահատվածների համար:
Քայլ 4
Կարևորեք ամբողջ ամիսների ապահովագրական ստաժի քանակը: Մի ամբողջ ամիս այն պետք է ընդունվի 30 օրվա ընթացքում:
Քայլ 5
Նշեք լրիվ տարիների քանակը: Մի ամբողջ տարի պետք է վերցնել 12 ամիս կամ 360 օրացուցային օր:
Քայլ 6
Որոշեք ապահովագրության փորձի տևողությունը տարիներով, ամիսներով, օրերով: Պետք է հիշել, որ եթե դուք հաշվարկում եք աշխատողի աշխատանքային ստաժը ՝ ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստը որոշելու համար, ապա պետք է ներառեք նրա ձեռնարկությունում նրա աշխատանքի ժամանակահատվածը ՝ ընդունման պահից մինչև ապահովագրության հաշվարկման իրական ամսաթիվ փորձառություն
Քայլ 7
Կենսաթոշակը հաշվարկելիս ծառայության ընդհանուր տևողությունը ներառում է աշխատանքի ժամանակահատվածները մինչև 01.01.2002 թ. Այն պետք է ներառի ուսումնական հաստատությունում սովորելու ժամանակը, ինչպես նաև 3 տարով երեխային խնամելու ժամանակը, մինչև 16 տարեկան հաշմանդամ երեխային, ինչպես նաև համապատասխան օրենսդրությամբ սահմանված այլ ժամանակահատվածներ:
