Գործուղում համարվում է ձեռնարկության աշխատողի `որոշակի ժամանակահատվածում գործատուի հրամանով կատարած ուղևորություն: Ուղևորության նպատակն է իրականացնել ընկերության գործունեության հետ կապված առաջադրանքներ և առաջադրանքներ, դրանք իրականացվում են մշտական աշխատանքի վայրից դուրս: Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքային օրենսգիրքը երաշխավորում է գործուղման ուղարկված աշխատակցին, գործուղման հետ կապված ծախսերի և ծախսերի փոխհատուցումը և նրա աշխատանքի և միջին վաստակի պահպանումը: Աշխատակցին գործուղման ուղարկելու համար անհրաժեշտ է պատրաստել մի շարք փաստաթղթեր:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Առաջին փաստաթուղթը, որը պետք է թողարկվի, T-10a ձևն է, գործուղման ուղարկելու ծառայության հանձնարարականը և դրա կատարման հաշվետվությունը: Այն ստորագրվում է սպասարկման ստորաբաժանման ղեկավարի կողմից և հաստատվում է ձեռնարկության ղեկավարի կողմից:
Քայլ 2
Serviceառայության հանձնարարականի հիման վրա ձեռնարկության աշխատողի կողմից գործուղման ժամանակ տրվում է հրաման (հրաման) և լրացվում է T-9 միասնական ձև: Եթե միանգամից մի քանի աշխատակիցներ ուղարկվում են, ապա լրացվում է T-9a ձևաթուղթը. Աշխատողներին գործուղման ուղարկելու մասին հրաման (հրաման):
Քայլ 3
Պետի կողմից ստորագրված և ամսաթվված կարգադրության առաջին օրինակը մուտքագրվում է աշխատողի անձնական գործ, իսկ պատվերի երկրորդ օրինակը `հաշվարկների համար ուղարկվում է հաշվապահական հաշվառման բաժին:
Քայլ 4
Պատվերը նշում է. Աշխատողի կամ աշխատողների ազգանունը, անունը, հայրանունը, պաշտոնը և կառուցվածքային ստորաբաժանումը, նպատակակետը (քաղաք, կազմակերպություն, երկիր), ուղևորության տևողությունը, դրա նպատակը, ժամանակը և վայրը: Երբեմն նշվում է, թե ինչ միջոցներով է կազմակերպվել գործուղումը:
Քայլ 5
Գործուղման ուղարկելու մասին պատվերը (պատվերը) հիմք է T-10 ձևը `գործուղման վկայագիր տալու: Այս փաստաթուղթը հաստատում է գործուղման վրա ծախսված ժամանակը, այսինքն `T-10 ձևով դրոշմակնիքներ են դրվում նպատակակետին ժամանման և դրանից մեկնելու ժամանակների մասին: Կարող են լինել մի քանի կետեր, յուրաքանչյուր վայրում տեղադրվում են ժամանման և մեկնելու նշաններ, դրանք վավերացվում են պատասխանատուի ստորագրությամբ և ձեռնարկության կնիքով:
Քայլ 6
Գործուղումից վերադառնալուց հետո աշխատողը կազմում է նախնական հաշվետվություն և կցում կատարված ծախսերը հաստատող փաստաթղթեր:
