Խոստումնալից թափուր տեղ գտնելով ՝ ամեն ջանք գործադրեք գործատուի վրա լավ տպավորություն թողնելու և բաղձալի պաշտոն ստանալու համար: Բացակայելով հանրային խոսնակի բնական հմայքն ու տաղանդը ՝ դուք կարող եք լավ տպավորություն թողնել, եթե մանրակրկիտ պատրաստվեք հանդիպմանը:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Գործատուի վրա լավ տպավորություն թողնելու համար հարցազրույցից առաջ սկսեք նախապատրաստվել նշանակմանը: Ընկերության ղեկավարի մասին տեղեկատվություն որոնեք ինտերնետում: Ուշադրություն դարձրեք ինչպես նրա աշխատանքային պատմությանը, այնպես էլ հոբբիներին: Ապագա ղեկավարի անհատականության գծերը իմանալը կարող է ձեզ շատ օգնել հարցազրույցի ընթացքում:
Քայլ 2
Հավաքելով բոլոր անհրաժեշտ տեղեկությունները, անմիջապես անցեք պատրաստման: Մտածեք, թե ինչ եք հագնելու հարցազրույցի ժամանակ: Հագուստը չպետք է չափազանց բացահայտիչ և պայծառ լինի, բայց միևնույն ժամանակ, «գորշ մկները» նույնպես այժմ մեծ հարգանք չեն վայելում: Ձեզ համար օպտիմալ լուծումը խիստ, բայց էլեգանտ հանդերձանք է:
Քայլ 3
Ֆիզիկական տեսքից դուրս մեծ ուշադրություն դարձրեք ձեր խոսքին: Սա հատկապես անհրաժեշտ է նրանց համար, ովքեր արդեն եղել են մի քանի հարցազրույցների, բայց չեն վարձվել աշխատանքի: Լեզվական անհատականության զարգացման մակարդակը կարևոր ցուցանիշներից մեկն է աշխատանքի դիմելու ժամանակ: Հաղորդակցման գործընթացում գտնվող անձի համար դժվար է գնահատել իր հաղորդակցական իրավասության մակարդակը: Հետեւաբար, ձայնագրեք ձեր խոսքը դիկտաֆոնով (գերադասելի է երկխոսություն): Լսեք ձայնագրությունը և կզարմանաք ՝ բացականչելով. «Մի՞թե ես իրոք այդպես եմ խոսում»:
Քայլ 4
Դուք չեք կարողանա կարճ ժամանակում շտկել հայտնաբերված բոլոր արատները, բայց վերապատրաստման ընթացքում կարող եք արմատախիլ անել մի շարք թերություններ: Այսօր խոսքի ամենատարածված բացասական հատկությունը հանկարծակի դադարն է ՝ լցված «..էէ», «… լավ» ձայնով: Այս մակաբուծական միջնորդությունները խորանում են խոսքի մեջ, երբ մարդը, ցանկանալով բարդ, երկար նախադասություն ասել, հանկարծ կորցնում է պատմվածքի թելը խոսքի կեսին:
Քայլ 5
Նման միջադեպերից խուսափելու համար ձևակերպեք նախադասություններ, որոնք ունեն պարզ կառուցվածք, բայց բովանդակությամբ տեղեկատվական են: Պահպանեք խոսելու միջին մակարդակը: Արտասանեք բոլոր բառերը և արտահայտությունները պարզ և հստակ: Դիտեք զրուցակցի արձագանքը: Եթե տեսնում եք, որ ինչ-որ պահի նա դադարեց հասկանալ ձեզ, ապա փոխեք ձեր խոսքի մարտավարությունը:
Քայլ 6
Պատասխանեք բոլոր հարցերին հստակ և վստահ: Մի երկար մտածեք, քանի որ այս դեպքում գործատուի համար ավելի կարևոր է տեսնել, թե ինչպես կարող եք իմպրովիզներ անել և դուրս գալ բարդ իրավիճակներից:
Քայլ 7
Մի մտեք վեճերի և բանավեճերի մեջ, ինչպես մասնագիտական, այնպես էլ վերացական թեմաների շուրջ: Ի վերջո, ինչպիսին էլ լինի վեճի արդյունքը, դուք դեռ պարտվող եք լինելու: Եթե դուք ինքներդ եք պնդում, ապա, ամենայն հավանականությամբ, ձեր թեկնածությունը չի անցնի ընտրությունը (չնայած կան բացառություններ): Եվ եթե ձեր ղեկավարը վիճում է ձեզ աշխատանքի ընթացքում ապագա գործընկերների ներկայության հետ, դա բացասական հետք կթողնի ձեր հեղինակության վրա և տհաճ անուշահամություն ձեր հոգու մեջ:
