Մեր երկրում շուկայական հարաբերությունների զարգացման հետ մեկտեղ, վաճառքի ներկայացուցչի նման դիրքը լայն տարածում է գտել: Նման աշխատողի գրանցումն իրականացվում է Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքային օրենսգրքին համապատասխան, բայց կան մի շարք առանձնահատկություններ: Դրանցից մեկը աշխատանքի շրջիկ բնույթն է, մյուսն այն է, որ նման մասնագիտությամբ աշխատող, որոշ դեպքերում, վարձվում է բնակության վայրում, այլ ոչ թե գործատուի:
Անհրաժեշտ է
- - Դիմումի ձեւ;
- - պատվերի ձև ըստ T-1 ձևի.
- - աշխատանքային պայմանագրի ձև;
- - անձնական քարտի ձև;
- - աշխատողի փաստաթղթերը.
- - ձեռնարկության փաստաթղթեր:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Ինչպես սահմանված է օրենսդրությամբ, աշխատողը կազմում է հայտարարություն: Այն պարունակում է հայտատուի անձնական տվյալները վաճառքի ներկայացուցչի պաշտոնի համար, բնակության վայրի հասցեն: Փաստաթղթի բովանդակությունը պարունակում է այն պաշտոնի, ծառայության (բաժնի) անվանումը, որտեղ գրանցված է մասնագետը: Եթե դուք մտադիր եք աշխատել մեկ այլ քաղաքում, այս փաստը գրանցվում է հայտում: Փաստաթուղթն ընդունելուց հետո տնօրենը վիզա է տալիս, այնուհետև դիմումն ուղարկվում է անձնակազմի բաժին:
Քայլ 2
Կազմեք աշխատանքային պայմանագիր: Աշխատանքի ճանապարհորդական բնույթի դեպքում վաճառքի ներկայացուցիչն իրավունք ունի լրացուցիչ վճարման, այն ներառել աշխատավարձի մեջ կամ դրա գումարը մուտքագրել աշխատակազմի աղյուսակում տրվող նպաստների առանձին սյունակում: Որպես կանոն, այդպիսի աշխատակցին վճարվում է աշխատավարձ ՝ կախված վաճառքի ծավալից: Մուտքագրեք այն տոկոսը, որը կծառայի որպես լրացուցիչ եկամուտ, երբ բազմապատկած վաճառված ապրանքների քանակով:
Քայլ 3
Որոշ ընկերություններում ենթադրվում է, որ վաճառքի ներկայացուցչի պարտականությունները գտնվում են նրա քաղաքում ապրող քաղաքում, որտեղ ընկերությունն ունի մասնաճյուղ, առանձին բաժին կամ կնքվում է բաշխման պայմանագիր: Ընկերության համար ավելի քիչ ծախսատար է վարձել աշխատող, որն ապրում է ապրանքի բաշխման տարածքում, քան պայմանավորվել այն աշխատողի հետ, ով ամեն օր կմեկնի այդ քաղաք: Ի վերջո, բենզինի վրա ծախսված գումարները հոգում է գործատուն: Պայմանագիրը հաստատեք ընդունված վաճառքի ներկայացուցչի, տնօրենի և ընկերության կնիքով:
Քայլ 4
Կազմեք պատվեր, դրա համար օգտագործեք T-1 ձևը: Գրեք աշխատողի համար սահմանված աշխատավարձի չափը, նպաստները և վաճառքի տոկոսը: Պատվերը հաստատեք կառավարչի ստորագրությամբ: Theանոթացեք վաճառքի ներկայացուցչին անդորրագրման դեմ պատվերին:
Քայլ 5
Ձեռք բերեք վաճառքի ներկայացուցչի համար անձնական քարտ, գրառում կատարեք նրա աշխատանքային գրքում: Աշխատանքի մասին տեղեկատվության մեջ գրեք պաշտոնը, այն բաժնի անվանումը, որտեղ աշխատող է ընդունվում:
