Oneանկացած մեկին կարող է անհրաժեշտ լինել աշխատանքային գրքի վավերացված պատճենը մեկ կետում. Օրինակ `անձնագիր կամ բանկային վարկ ստանալու համար: Ինչպե՞ս պատշաճ կերպով հավաստել աշխատանքային գիրքը և ով պետք է անի դա:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Բնօրինակը պետք է միշտ պահվի գործատուի կողմից, իսկ անձնակազմի բաժնի աշխատակցուհին իրավունք չունի գիրքը հանձնել «ձեռքի տակ (թեկուզ 15 րոպե, որպեսզի վազի դեպի պատճենահանող սարք): Հետևաբար, եթե աշխատում եք, ապա պատճենը պետք է կազմվի և վավերացվի անձնակազմի սպայի կողմից (օրենքի համաձայն, դա արվում է երեք օրվա ընթացքում ՝ գրավոր դիմումից հետո): Եթե ներկայումս ոչ մի տեղ չեք աշխատում, ապա ձեր աշխատանքային գրքույկի պատճենը հաստատելու համար հարկավոր է կապվել նոտարի հետ:
Քայլ 2
Աշխատանքային փաստաթղթի վավերացված պատճենը կարող է կատարվել կա՛մ պատճենահանմամբ, կա՛մ տպագրվել համակարգչի կամ գրամեքենայի վրա: Բայց ամեն դեպքում, այն պետք է պարունակի բնօրինակով պարունակվող բոլոր տեղեկությունները (ներառյալ թողարկման ամսաթիվը, համարը և այլն): Հետեւաբար, պատճենները կազմվում են բոլոր էջերից:
Քայլ 3
Ինչպե՞ս հաստատել պատճենը: Երկու եղանակներից մեկով. Կամ օրինակի յուրաքանչյուր էջում կա ստորագրություն, սերտիֆիկացման նշան (մակագրություն կամ դրոշմ «պատճենը ճիշտ է) և կազմակերպության կնիք: Ի վերջո, վերջին էջում գրառում է կատարվում «աշխատանքները մինչ այժմ, որից հետո նշվում է պատճենը տված անձի ստորագրության դիրքն ու վերծանումը:
Քայլ 4
Յուրաքանչյուր էջը առանձին սերտիֆիկացնելու փոխարեն, կարող եք նաև հաստատել աշխատանքային գրքի գիրքը «մեծ մասամբ: Նման դեպքերում բոլոր թերթերը համարակալվում են, կարվում, իսկ վերջին էջում գրառում է կատարվում «Կցված, համարակալված, N էջեր: Դրանից հետո պատճենը հավաստագրման վրա դրվում է նշան և կնիքի դրոշմը:
