Ոչ վաղ անցյալում համալսարանի դիպլոմը նշանակալի մրցակցային առավելություններ էր տալիս աշխատանքի դիմելու ժամանակ, այսօր նույնիսկ «կարմիր» դիպլոմը չի երաշխավորում շրջանավարտի զբաղվածությունը: «Ռոսստատի» վերջին տարվա տվյալների համաձայն ՝ Ռուսաստանում յուրաքանչյուր երկրորդ մարդ արդեն ունի կամ ստանում է բարձրագույն կրթություն: Այլապես ինչպե՞ս շահագրգռել գործատուին և ինչպե՞ս ստանալ լրացուցիչ մրցակցային առավելություններ աշխատանքի դիմելու ժամանակ:
1. Հատուկ ծրագրերի իմացություն և դրանց հետ աշխատելու ունակություն: Ձեր խնդիրն է բարձր մակարդակով տիրապետել դրանցից մի քանիսին: Համակարգչային տեխնոլոգիայի դարաշրջանում գրեթե յուրաքանչյուր մարդասիրական մասնագիտություն ունի այդպիսի ծրագրեր, էլ չեմ ասում ճշգրիտ գիտությունները. «1C» տնտեսագետների համար, իրավաբանների իրավական շտեմարաններ, դիզայներների գրաֆիկական մշակման ծրագրեր, աշխարհագրագետների համար GIS տեխնոլոգիաներ, տվյալների վիճակագրական մշակման ծրագրեր մաթեմատիկոսներ, սոցիոլոգներ, հոգեբաններ և շատ ուրիշներ:
2. Հոգ տանել ձեր մասնագիտության ոլորտում լրացուցիչ մասնագիտական կրթություն ստանալու մասին: Սա կարող է լինել, օրինակ, թարմացման դասընթացներ: Գործատուն գնահատում է այն աշխատակիցներին, ովքեր ձգտում են մասնագիտորեն զարգանալ և առավելագույնս օգտագործել իրավիճակից:
3. Մասնագիտական գործունեության հետ կապված դասընթացների ավարտման վկայականների առկայությունը, ինչպես նաև անձնական արդյունավետության և արդյունավետության ձևավորումը ցույց կտան, որ թեկնածուն չի պատրաստվում գոհ լինել արդեն ձեռք բերածով և անընդհատ կատարելագործվում է:
4. Որպեսզի ձեզ բնութագրեն որպես համառ և արհեստավարժ անձնավորություն, որը չի վախենում մրցակցությունից, հոգ է տանում պատվոգրերի, վկայականների և այլ պարգևների առկայության մասին, ներառյալ սպորտը: Սպորտը խոսում է քրտնաջան աշխատելու սովորության մասին, իսկ բարձր նվաճումները վկայում են նպատակի զգացողության և արդյունքների վրա կենտրոնանալու մասին:
5. Մրցակցային առավելությունը կարող է լինել նույնիսկ ավարտական աշխատանքի թեման, որը պետք է լավագույնս համապատասխանի այն պաշտոնի պահանջներին, որոնց համար դիմում եք: Գիտական հրապարակումների առկայություն այն կազմակերպության գործունեությանը վերաբերող թեմաներով, որտեղ նախատեսում եք աշխատանք ստանալ:
6. Գործնական խնդիրների լուծման նոր եղանակների և մեթոդների իմացություն: Դուք պետք է դա ցույց տաք ձեր հարցազրույցում:
7. Նմանատիպ կազմակերպություններում աշխատանքային փորձը կարելի է ձեռք բերել տարեկան վերապատրաստման և արդյունաբերական պրակտիկայի ընթացքում: Այսօր ուսանողներն իրենք կարող են ընտրել իրենց պրակտիկայի տեղը, իսկ կազմակերպությունները հավատարիմ են անվճար աշխատուժին: Ձեր խնդիրն է ցույց տալ ձեր ունակությունների առավելագույնը, և, հնարավոր է, աշխատանքի առաջարկ ստանաք:
8. positionույց տվեք այս պաշտոնում աշխատելու մեծ ցանկություն, գուցե նույնիսկ սուղ փողի համար: Showույց տվեք ցանկություն սովորելու և անձնուրաց աշխատելու, և ընտրվելու հավանականությունը կմեծանա:
Անընդհատ սովորելը և ինքնակատարելագործվելը ձեր մրցակիցներից մեկ քայլ վեր բարձրանալու և պրոֆեսիոնալ դառնալու հիմնական միջոցն է:
