Ներկայումս թույլատրվում է վարձել մեկ այլ կազմակերպության մասնագետ, որը կկարողանա կատարել իր առջև դրված պարտականությունները: Երրորդ կողմի ընկերությունից աշխատող հրավիրելու համար դուք պետք է գրեք հրավերի նամակ պաշտոնին, իսկ աշխատողը `աշխատանքից ազատման նամակ գրելով այն ձեռնարկությունից, որտեղ նա աշխատում է տվյալ պահին:
Անհրաժեշտ է
- - A4 թերթ,
- - երկու կազմակերպությունների փաստաթղթերը,
- - ձեռնարկությունների կնիքները,
- - գրիչ,
- - աշխատողի փաստաթղթերը,
- - Ռուսաստանի Դաշնության աշխատանքային օրենսգիրք:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Ընկերության տնօրենը, որում աշխատող է պահանջվում, այլ կազմակերպության աշխատակցին պաշտոնի համար հրավեր է գրում: Նամակում նա նշում է իր ընկերության անվանումը, զբաղեցրած պաշտոնի անվանումը, ստորագրում, ամսաթվերը հաստատում է ձեռնարկության կնիքով: Փաստաթղթի բովանդակության մեջ կառավարիչը ցանկություն է հայտնում ընդունել այս մասնագետին թափուր պաշտոնի համար, գրում է իրեն վերապահված պարտականությունները:
Քայլ 2
Դուք ՝ որպես աշխատող, որը որոշեցիք թողնել մի աշխատանք և տեղափոխվել երրորդ կողմի ընկերությունում մեկ այլ աշխատանքի, գրեք հայտարարություն: Իր վերնագրում մուտքագրեք ձեռնարկության լրիվ կամ կրճատ անվանումը `համաձայն հիմնադիր փաստաթղթերի կամ անձի ազգանունը, անունը, հայրանունը` համաձայն անձի ինքնության փաստաթղթի, եթե գրանցված եք անհատ ձեռնարկատիրոջ մոտ: Գործիքային դեպքում նշեք ընկերության ղեկավարի ազգանունը, անունը, հայրանունը և պաշտոնը, այս ձեռնարկությունում ձեր զբաղեցրած պաշտոնը, կառուցվածքային ստորաբաժանման անվանումը, ազգանունը, անունը, հայրանունը սեռական գործի դեպքում:
Քայլ 3
Մեկ այլ գործատուին փոխանցելու միջոցով աշխատանքից ազատելու մասին դիմումի վերնագրից հետո գրեք աշխատանքից ազատելու մասին ձեր խնդրանքը և ձեզ հետ աշխատանքային պայմանագիրը դադարեցնելու մասին `տեղափոխման կարգով` վկայակոչելով Ռուսաստանի Դաշնության Աշխատանքային օրենսգրքի 77-րդ հոդվածը: Նշեք ձեզ հետ աշխատանքային պայմանագրի կնքման համարը և ամսաթիվը, ինչպես նաև այն կազմակերպության անվանումը, որին ցանկանում եք տեղափոխվել:
Քայլ 4
Դուք պետք է ընկերության ղեկավարից դիմումին կցեք որոշակի պաշտոնի հրավեր, նշեք նամակի համարը և այն գրելու ամսաթիվը: Փաստաթղթում դուք գրում եք, որ գործատուն համաձայն է ձեզ աշխատանքի ընդունել, գրեք այն ընկերության անվանումը, որին հրավիրվել եք թափուր պաշտոն զբաղեցնել:
Քայլ 5
Ներառեք աշխատանքից հեռանալու մասին գրությունը `մեկ այլ գործատուին փոխանցելու միջոցով, ձեր ստորագրությունը, ազգանունը, սկզբնատառերը:
