Theառայությունների մատուցման պայմանագիր կազմելը. Ինչպես ճիշտ անել

Բովանդակություն:

Theառայությունների մատուցման պայմանագիր կազմելը. Ինչպես ճիշտ անել
Theառայությունների մատուցման պայմանագիր կազմելը. Ինչպես ճիշտ անել

Video: Theառայությունների մատուցման պայմանագիր կազմելը. Ինչպես ճիշտ անել

Video: Theառայությունների մատուցման պայմանագիր կազմելը. Ինչպես ճիշտ անել
Video: Չգրանցված աշխատողն՝ ամեն ինչ կորցնելու վտանգի տակ 2024, Մայիս
Anonim

Serviceառայությունների պայմանագիրը պայմանագիր է, որի համաձայն մի կողմը (կատարողը) պարտավորվում է կատարել որոշակի ծառայություններ մյուս կողմի (հաճախորդի) ցուցումներով (կատարել որևէ գործողություն, կամ ինչ-որ գործողություն իրականացնել), իսկ հաճախորդը `իր հերթին:, պարտավորվում է վճարել դրանց համար:

Theառայությունների մատուցման պայմանագիր կազմելը. Ինչպես ճիշտ անել
Theառայությունների մատուցման պայմանագիր կազմելը. Ինչպես ճիշտ անել

Հրահանգներ

Քայլ 1

Serviceառայությունների պայմանագրի էական պայմանը դրա առարկան է, քանի որ առանց դրա նշանակման, սույն պայմանագրի կնքումը դառնում է անհնար: Որպես թեմա, Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգիրքը սահմանում է «ծառայությունների մատուցում (որոշակի գործողությունների կատարում կամ որոշակի գործողությունների իրականացում)» ՝ դրանով իսկ քաղաքացիական շրջանառության մասնակիցներին ընտրության ազատություն տալով: Այսպիսով, առարկան կարող է լինել բժշկական, աուդիտորական, խորհրդատվական, տեղեկատվական և ծառայությունների շատ այլ տեսակներ: Այս տեսակի պայմանագրի բնույթից բխում է, որ եթե կողմերի կողմից համաձայնեցված չեն այդ առարկայի պայմանները, ապա պայմանագիրն ինքնին համարվում է չկայացած:

Քայլ 2

Բացի այդ, պայմանագրի կարևոր պայմանը ինչպես մեկի, այնպես էլ մյուս կողմի համար վճարման խնդիրն է: Վճարման չափը, ժամկետը և կարգը (հետագայում ավելորդ վեճերից խուսափելու համար) կողմերը պետք է համաձայնեցնեն եզրակացությունը: Կախված կողմերի ցանկությունից `համաձայնեցվում են նաև այլ պայմաններ, ինչպիսիք են ժամկետները, կատարված աշխատանքի վերաբերյալ հաշվետվությունների ներկայացման կարգը և ձևը և այլն:

Քայլ 3

Ձեզ հետաքրքրող բոլոր պայմանները համաձայնեցնելուց հետո կարող եք պայմանագիր կնքել: Այն պետք է կատարվի գրավոր (մեկ փաստաթղթի տեսքով), որը ստորագրվել է կողմերի կողմից: Պայմանագիրը (երբ այն կնքվում է իրավաբանական անձանց միջեւ), բացի կազմակերպության ղեկավարի (որը գործում է նրա անունից) ստորագրությունից, պետք է կնքված և կնքված լինի:

Խորհուրդ ենք տալիս: