Ինչպես վարկ տրամադրել աշխատողին

Բովանդակություն:

Ինչպես վարկ տրամադրել աշխատողին
Ինչպես վարկ տրամադրել աշխատողին

Video: Ինչպես վարկ տրամադրել աշխատողին

Video: Ինչպես վարկ տրամադրել աշխատողին
Video: SingleTOUCH օնլայն վարկ՝ արդեն 5,000,000 դրամի չափով 2024, Երթ
Anonim

Ֆինանսատնտեսական գործունեություն իրականացնելիս որոշ կազմակերպություններ վարկեր են տրամադրում իրենց աշխատակիցներին: Այս գործողությունները պետք է ձեւակերպվեն Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքին համապատասխան և արտացոլվեն հաշվապահական հաշվառման մատյաններում:

Ինչպես վարկ տրամադրել աշխատողին
Ինչպես վարկ տրամադրել աշխատողին

Հրահանգներ

Քայլ 1

Նախեւառաջ աշխատակցից նամակ ստացեք `հայցելով վարկ: Այստեղ նա պետք է նշի ոչ միայն գումարը, այլ նաև պատճառը: Ֆոնդեր ստանալու դիմումը կարող է հնչել հետևյալով. «Ես խնդրում եմ ձեզ հինգ տարի ժամկետով անշարժ գույք ձեռք բերելու համար վարկ տրամադրել ինձ 1.000.000 ռուբլու չափով: Աշխատանքից հեռացնելուց հետո ես պարտավորվում եմ մարել վարկը ժամանակից շուտ, և դրա վրա եղած բոլոր տոկոսները: Ես կարդացել եմ և համաձայն եմ միջոցների տրամադրման կարգի հետ »: Բացի այդ, այս դիմումում կարող եք նշել այն մանրամասները, որով վարկի գումարը պետք է փոխանցվի:

Քայլ 2

Վերոնշյալ դիմումի դրական պատասխանով լրացրեք պայմանագիրը: Այստեղ նշեք վարկի չափը, նպատակը, թողարկման և վերադարձման ձևը (այսինքն ՝ կանխիկ կամ ընթացիկ հաշվի միջոցով), մարման ժամկետը: Կարող եք նաև ստեղծել վճարման ժամանակացույց: Եթե ցանկանում եք աշխատողի աշխատավարձից հետ պահել վճարումները, գրեք այն վարկի պայմանագրում: Երկու կողմերն էլ պետք է ստորագրեն պայմանագիրը, որից հետո այն կնքվում է կազմակերպության կնիքով կապույտ կնիքով:

Քայլ 3

Կարող եք նաև կազմել պայմանագրի հավելված: Դա հնչելու է այսպես. «Վարկառուի պարտավորությունը»: Այստեղ աշխատողը պետք է հաստատի, որ վարկը կօգտագործի իր նպատակային նպատակների համար: Պարտավորեցրեք նրան ձեզ տրամադրել բոլոր օժանդակ փաստաթղթերը:

Քայլ 4

Դրանից հետո թողարկեք վարկի պատվեր: Վարչական փաստաթուղթը կազմելու հիմքը կլինի աշխատողի դիմումը: Այստեղ նշեք աշխատողի տվյալները, վարկի գումարը, մարման ժամկետը, տոկոսագումարի չափը (եթե պայմանագիրը անտոկոս է, դուք այդ պայմանը բաց եք թողնում): Ստորագրեք պատվերը և տվեք այն աշխատողին վերանայելու համար:

Քայլ 5

Պատվերը փոխանցեք հաշվապահական հաշվառման բաժնին `հաշվապահական հաշվառման և հարկային հաշվառման հետագա հաշվապահական հաշվառման համար: Հաշվապահը պետք է կատարի հետևյալ գրառումները. D 73 ենթահաշիվ «Տրված վարկերի հաշվարկներ», K 50 կամ 51 - աշխատողին տրվել է վարկ; D 73 ենթահաշիվ «Տրված վարկերի հաշվարկներ», K 98 - վարկի պայմանագրով հաշվեգրված տոկոսներ; D 98, K 91 - տոկոսները մուտքագրվում են ֆինանսական արդյունքին. D 70, K 68 ենթահաշիվ «անձնական եկամտահարկ» - արտացոլված անձնական եկամտահարկը նյութական օգուտներից (35%); D 50 կամ 51, K 73 ենթահաշիվ Հաշվարկներ տրված վարկեր »- վարկը վերադարձվում է:

Խորհուրդ ենք տալիս: