Յուրաքանչյուր հաշվապահի աշխատանքում մեկից ավելի անգամ դուք պետք է զբաղվեք աշխատողի միջին աշխատավարձը հաշվարկելու անհրաժեշտությամբ: Նման իրավիճակները ներառում են արձակուրդի վարձատրություն, նպաստների վճարում ՝ կապված ժամանակավոր անաշխատունակության (հիվանդություն, վնասվածք), ծննդաբերության (հղիության նպաստ), աշխատանքից հեռացման հետ կապված փոխհատուցման վճարման և այլ դեպքերի հետ: Հաշվապահը, անձնակազմի աշխատողը պարզապես պետք է իմանա, թե ինչպես է հաշվարկվում միջին աշխատավարձը:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Եկեք օրինակ վերցնենք, թե ինչպես կարելի է հաշվարկել միջին վաստակը, որպեսզի ապահովագրված կնոջը նշանակենք և վճարենք մայրության նպաստ:
Որպեսզի աշխատողին պատճառված վճարումների չափը ճշգրիտ հաշվարկվի, դուք պետք է հաշվարկեք միջին եկամուտները, դա անելու համար հետևեք այս քայլերին:
Որոշեք բիլինգի ժամանակահատվածը. Նախկինում այն հավասար էր 12 ամսվա, որը ընկել էր հրամանագրի ուժի մեջ մտնելուց առաջ: Եվ 2011 թվականից գործող օրենքի համաձայն, հղիության համար ապահովագրված կնոջը նպաստներ նշանակելիս և վճարելիս միջին եկամուտները հաշվարկելու համար անհրաժեշտ է հաշվի առնել այն պահից (ամիսը, երբ կին է տրվել) 24 ամիս առաջ: հղիության պատճառով աշխատունակության վկայագիր) ապահովագրված դեպքի առաջացման մասին:
Քայլ 2
Հաշվեք իրական եկամուտները այն ժամանակի համար, որը չի բացառվում հաշվարկման ժամանակաշրջանից: Միջին աշխատավարձը հաշվարկելիս, որի հիման վրա նպաստը հաշվարկվում է, ներառվում են բոլոր վճարներն ու նպաստները հօգուտ ապահովագրված կնոջ, որի համար հաշվարկվել են ապահովագրական վճարներ և վճարվել սոցիալական ապահովագրության պետական ֆոնդ `24 ամիս առաջ կինը հիվանդ արձակուրդ է ստացել: Ներառյալ այն ժամանակ, երբ կինը աշխատում էր այլ կազմակերպություններում (30 շաբաթվա ընթացքում ապահովագրված կինն իրավունք ունի ստանալու հղիության պետական նպաստներ):
Քայլ 3
Այժմ դուք պետք է ուղղակիորեն հաշվարկեք մեկ օրվա միջին վաստակը: Որպես ընդհանուր կանոն, դրա համար փաստացի վաստակը պետք է բաժանվի բիլինգի ժամանակահատվածում իրականում աշխատած օրերի քանակի վրա: Մեր օրինակում, այս օգուտը հաշվարկելու համար մեկ օրվա միջին աշխատավարձը որոշվում է 730-ի վրա բաժանելով բիլինգի ժամանակահատվածի (24 ամիս) բոլոր գանձումների գումարը `հաշվի առնելով յուրաքանչյուր տարվա համար 415 հազար սահմանաչափը: Դրանից հետո դուք կկարողանաք որոշել նպաստի չափը: Դա անելու համար բազմապատկեք միջին օրական վաստակը վճարվող օրերի քանակի վրա (սովորաբար 140 օր):
