Շատերը վախենում են հարցազրույցի ընթացակարգից և գնում դրան, չհավատալով իրենց հաջողությանը: Բայց այս խոչընդոտը հաջողությամբ կարելի է հաղթահարել ՝ պահպանելով մի քանի կանոններ: Հիմնական բանը `կարեւոր հանդիպման գնալ լավ տրամադրությամբ և ձեր պրոֆեսիոնալիզմի նկատմամբ վստահությամբ: Լավ է նաև պահպանել մի քանի գաղտնիք, թե ինչպես հաջողությամբ անցնել աշխատանքային հարցազրույցի միջոցով:
Ինչպե՞ս ձեռք բերել աշխատանքի հարցազրույց. Օգտակար խորհուրդներ
Համոզվեք, որ ցույց եք տալիս ձեր ճշտապահությունը. Առանց հապաղելու ժամանեք հաստատություն: Փորձեք շուտ դուրս գալ տանից, գնացեք այն երթուղով, որտեղ ճանապարհային խնդիրներ չկան: Նախապես հասնելով ՝ դուք կարող եք դիտարկել աշխատակիցներին և թիմի վերաբերյալ որոշ եզրակացություններ անել:
Մի կորեք գրասենյակ մտնելիս ՝ եղեք ինքնավստահ և հանգիստ, մի մոռացեք ժպիտի մասին: Թեկնածուի կեցվածքը նույնպես կարևոր է. Դուք չեք կարող ծալվել, ձեռքերը խաչել կամ գլուխն իջեցնել: Ուղղակի կեցվածքն ու հետաքրքրված հայացքը լավ տպավորություն են թողնում:
Մտածելով, թե ինչպես կարելի է աշխատանքի հարցազրույց ձեռք բերել, հիշեք, որ ձեզ բնական ու բաց պահեք: Ուշադիր լսեք զրուցակցին, և եթե ինչ-որ բան անհասկանալի է, անմիջապես կրկին հարցրեք, որպեսզի հետո թյուրիմացություններ չլինեն: Պատասխանեք կետին և հստակ: Խոսեք ինքնավստահ, գրագետ և հետևողականորեն արտահայտեք ձեր մտքերը: Մի չափազանցեք ոչ մի բան, մի ստեք ոչ մի կերպ, ավելի շատ ուշադրություն դարձրեք այն ամենին, ինչը օգտակար է ձեր աշխատանքում:
Գործատուին առաջին հերթին հետաքրքրում է թեկնածուի արհեստավարժությունը: Բայց պետք է պատրաստ լինել նաև կողմնակի հարցերի: Նրանք ստուգում են ապագա աշխատակցին ՝ ստուգելով նրա հուզական վիճակը, համարժեքությունն ու խելքը: Նույնիսկ եթե այս հարցերը կոպիտ են թվում, կարիք չկա կորցնել ինքնատիրապետումը, ինչը բարձր է գնահատում գործատուների կողմից: Մի ագրեսիվ եղեք: Խորհուրդ է տրվում մնալ քաղաքավարի և խուսափել տհաճ հարցերից `ակնարկելով, որ դա ոչ մի կապ չունի աշխատանքի հետ:
Հարցազրույցի ավարտին դիմորդը հնարավորություն ունի հարցեր տալ: Կարող եք հարցնել աշխատանքի հետ կապված ամեն ինչի մասին ՝ պարտականություններ, աշխատանքային գրաֆիկ, արձակուրդ և հիվանդ արձակուրդի պայմաններ: Կարող եք հարցնել նախկին աշխատակցին աշխատանքից հեռացնելու պատճառի մասին, որպեսզի ինքներդ ճիշտ եզրակացություն անեք:
Որքան էլ դժվար լինի հարցազրույցը, չպետք է նյարդայնանալ, քննադատել, ընդհատել զրուցակցին: Եվ որպեսզի դաստիարակված մարդ համարվեք, զրույցի վերջում, անկասկած, պետք է շնորհակալություն հայտնել հավանական գործատուին ընդունածի ու լսածի համար:
Interviewանկալի է նախապես պատրաստվել հարցազրույցին, սա մեծացնում է աշխատանք ստանալու հնարավորությունը, քանի որ մոտավորապես պարզ է, թե ինչի մասին է խոսակցությունը:
Փաստորեն, աշխատանքային հարցազրույցը հաջողությամբ անցնելու մեջ դժվար բան չկա: Եթե դուք ունեք անհրաժեշտ գիտելիքներ և վստահ եք ինքներդ ձեզ, ամեն ինչ կստացվի առաջին իսկ փորձից:
