Կորպորատիվ հանդիպումների հիմնական նպատակը կազմակերպության աշխատակիցներին մեկ թիմի մեջ միավորելն է: Anyանկացած այլ տոնակատարության պես, կորպորատիվ երեկույթը պահանջում է համապատասխանել բազմաթիվ կանոնների, հաճախ անասելի: Այսպիսի միջոցառմանը վստահ զգալու համար օգտագործեք հետևյալ խորհուրդները:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Բաց մի թողեք երեկույթի կամ տոնակատարության առանց լավ և լավ պատճառի: Գործընկերների և վերադասների կողմից ռեստորան կամ բոուլինգի սրահ այցելելուց ձեր հրաժարումը կարող է ընկալվել որպես ընկերության և թիմի կյանքի անտեսում: Ձեր անտարբերությամբ հեշտությամբ կարող եք վաստակել սեւ ոչխարի կամ ձանձրույթի համբավ, որից դժվար չի լինի ազատվել:
Քայլ 2
Տոնին պատրաստվելիս ուշադիր դիտեք ձեր զգեստի բոլոր մանրամասները: Ընտրեք առաջիկա հանդիպման համար հարմար հագուստ: Այսպիսով, գործարար կոստյումը կամ էլեգանտ երեկոյան զգեստը հարմար է ռեստորանի համար, իսկ սպորտայինը `ոչ ֆորմալ խնջույքի համար: Ամեն դեպքում, ձեր հանդերձանքն ու պարագաները պետք է լինեն անթերի: Քանի որ այս բաները ձեզ բնութագրելու են որպես մարդ և ոչ միայն որպես գրասենյակի աշխատակից:
Քայլ 3
Հաշվեք այն ժամանակի չափը, որը դուք կծախսեք ՝ պատրաստվելով ժամանակին լինել ձեր միջոցառմանը: Ձեր սպասակիցներին մի պահեք ձեր գործընկերներին և ղեկավարներին: Նախ, դա անքաղաքավարի է: Եվ երկրորդ, դա կարող է վնասել ձեր բիզնեսի հեղինակությանը:
Քայլ 4
Տոնի ընթացքում վարվեք չափավորության մեջ ամեն ինչում: Մի ծեծեք սննդի և ալկոհոլային խմիչքների վրա: Եթե չեք կարողանում ինքներդ ձեզ մերժել արձակուրդային որոշ համեղություններ, շուտ վերցրեք խորտիկը: Ալկոհոլը պետք է օգտագործվի նվազագույնի սահմաններում, որպեսզի չկորցնեն վերահսկողությունը նրանց գործողությունների և խոսքերի նկատմամբ: Շատ հաճախ կորպորատիվ միջոցառումների ժամանակ կազմակերպվում են տարբեր մրցույթներ և մրցույթներ: Մի նստեք անկյունում, ակտիվորեն մասնակցեք ժամանցային ծրագրին:
Քայլ 5
Մնացեք ուրախ և դրական ողջ հանդիպման ընթացքում: Ձեզ բնական պահեք և վայելեք հաճելի պահերը: Հիշեք, որ կորպորատիվ երեկույթը բիզնես բանակցությունների և ձեր ղեկավարին անձնական զանգեր կատարելու վայր չէ: Ձեր ղեկավարը արձակուրդում հանգստանում է և չի լուծում աշխատանքային (նույնիսկ ամենահրատապ) խնդիրները: Խոսակցություններից խուսափելու համար մի սիրախաղ արեք ձեր գործընկերների հետ ՝ չնայած հրավիրող մթնոլորտին: Պետք չէ շփոթել ձեր անձնական կյանքը ձեր աշխատանքի հետ:
Քայլ 6
Շատ հաճախ, այդպիսի արձակուրդներից հետո, սկսվում է «մեղավոր» աշխատողների վարքի բուռն քննարկում, և հայտնվում են բամբասանքներ: Մի դատեք ձեր գործընկերների թիկունքում: Փոխարենը խոսեք այն մասին, թե ինչն եք առավելագույն հաճույք պատճառել երեկույթին և ուր կցանկանաք գնալ հաջորդ անգամ:
