Ինչպե՞ս հետևել աշխատանքին ամեն ինչին

Բովանդակություն:

Ինչպե՞ս հետևել աշխատանքին ամեն ինչին
Ինչպե՞ս հետևել աշխատանքին ամեն ինչին

Video: Ինչպե՞ս հետևել աշխատանքին ամեն ինչին

Video: Ինչպե՞ս հետևել աշխատանքին ամեն ինչին
Video: В гостях эпатажный Джими ! обезьяна тест на психику 2024, Ապրիլ
Anonim

Աշխատողի կյանքը աշխատանքային օրերին պայքար է `հանգստանալու ցանկության և աշխատավայրում ամեն ինչ հասցնելու համար ժամանակ ունենալու միջև: Վերջինը շատ ավելի բարդ է:

Ինչպե՞ս հետևել աշխատանքին ամեն ինչին
Ինչպե՞ս հետևել աշխատանքին ամեն ինչին

Հրահանգներ

Քայլ 1

Makeրագիր կազմեք օրվա, շաբաթվա, ամսվա համար: Ամեն ինչ անելու համար հարկավոր է հստակ բաշխել առաջադրանքները `ըստ դրանց կարևորության, կատարման կարգի: Մշակեք ձեզ համար հարմար նոտացիոն համակարգ (օրինակ ՝ կարևոր պանակներ կարմիր պիտակներով, պակաս կարևոր կապույտ և դրանք, որոնք կարելի է մի քանի օր հետաձգել կանաչով), դա կօգնի ձեզ չխճճվել: և չմոռանալ նշանակալի բանի մասին:

Քայլ 2

Յուրաքանչյուր առաջադրանքի համար ներառեք ժամկետի ավարտը: Սա կօգնի խուսափել աշխատանքային պլանի խափանումներից, դուք ձեր ղեկավարների առաջ ցույց կտաք որպես աշխատող, որը միշտ ժամանակին հաջողության է հասնում:

Քայլ 3

Մի խանգարվեք: Աշխատանքի ամենամեծ մարտահրավերներից մեկը ձեր անձնական կյանքի անընդհատ շեղումն է կամ գործընկերների հետ շփվելը: Իհարկե, դրանից լիովին խուսափել չի կարելի, բայց կարող եք զգալիորեն կրճատել դրանց վրա ծախսված ժամանակը: Խնդրեք ընկերներին և ընտանիքին զանգահարել ձեզ աշխատավայրում միայն հրատապ խնդիրների համար, կրճատել հաճելի զրույցի ընթացքում գործընկերների հետ խմած բաժակ սուրճի քանակը կամ ավելի լավ `հետաձգել այն լանչի համար:

Քայլ 4

Ինքներդ ձեզ կտրեք ինտերնետի սոցիալական ցանցերից և այլ գրավիչ առարկաներից: Վիրտուալ կյանքը հսկայական ժամանակ է պահանջում, այդ թվում ՝ աշխատանքի ընթացքում: Եթե ձեր ղեկավարները դեռ չեն պարզել, թե ինչպես կարելի է դադարեցնել www.vk.com- ի նման ռեսուրսների հասանելիությունը, ապա դա ինքներդ արեք: Հավատացեք ինձ, օրվա ընթացքում ձեր բացակայությունը առցանց չի հանգեցնի համաշխարհային աղետի, դուք կարող եք դիտել բոլոր նորությունները հանգիստ տան պայմաններում:

Քայլ 5

Պատվիրակության լիազորություններ: Մի մոռացեք աշխատանքի բաժանման մասին, հատկապես աշխատավայրում: Յուրաքանչյուր աշխատող ունի իր սեփական պարտականությունները, և եթե մի խնդիր, որն անմիջականորեն կապված չէ ձեր աշխատանքային պարտականությունների հետ, ընկնում է ձեր ձեռքը, փորձեք այն փոխանցել այս ոլորտի մասնագետի ձեռքին:

Խորհուրդ ենք տալիս: