Գրասենյակային աշխատանքը տարեցտարի ավելի ու ավելի շատ մարդկանց է գրավում, քանի որ այն շատ հնարավորություններ է ընձեռում և բավականին հարմարավետ է: Անցյալ դարի սկզբին գրասենյակի աշխատակիցներին ոչ պաշտոնապես անվանում էին «սպիտակ օձիք», իսկ հարյուր տարի անց նրանց սկսում էին անարգող անվանել «գրասենյակային պլանկտոն»:
Գրասենյակային զանգված
Հետինդուստրիալ հասարակությանն անցումն առաջին տեղում է բերել ոչ թե արտադրությունը, այլ ծառայությունների ոլորտը ՝ էապես ավելացնելով այս ոլորտում աշխատատեղերի քանակը: Կորպորացիաների աճ, աշխատանքային հոսքերի և հաշվետվությունների ներկայացման նոր պահանջներ, գրասենյակային աշխատանքում համակարգիչներ օգտագործելը. Այս ամենը հանգեցրել է գրասենյակներում բազում պաշտոնների ի հայտ գալուն ՝ կապված մտավոր, բայց ոչ ստեղծագործական աշխատանքի հետ: Այս պաշտոնները ներառում են, օրինակ, քարտուղարներ, գրասենյակների ղեկավարներ, ցածր մակարդակի ղեկավարներ, ֆինանսիստներ, հաշվապահներ, իրավաբաններ: Նրանց հաճախ անվանում են գրասենյակի պլանկտոնի ներկայացուցիչներ:
Դա տեղի է ունենում ոչ այն պատճառով, որ նման աշխատանքը, որպես կանոն, չի պահանջում հատուկ մտավոր ծախսեր, բայց կատարողների առջև ծառացած հիմնական պահանջներն են ուշադրությունը և ճշգրտությունը: Ավելին, նման պաշտոններում աշխատավարձը կախված չէ կատարված իրական աշխատանքից, և աշխատողները ստիպված են գրասենյակում մնալ ամբողջ աշխատանքային օր: Նրանք, ընդհանուր առմամբ, շատ ավելի քիչ ժամանակ են հատկացնում իրենց պարտականությունները կատարելու համար, ուստի մնացած մասը նրանք անցկացնում են սոցիալական լրատվամիջոցներում և զվարճանքի կայքերում ՝ երբեմն սուրճի ընդմիջումներով: Գրասենյակային պլանկտոնի առավել բնութագրական հատկանիշներից մեկը ավանդաբար համարվում է այլ նպատակների բացակայություն, բացառությամբ նյութականի: Նոր մեքենա կամ հեռախոս գնելը, արձակուրդը արտասահմանյան հանգստավայրում, ընթրելը ռեստորանում, լայն էկրանով հեռուստացույցը գրասենյակի միջին աշխատողի կյանքի հիմնական գերակայություններն են: Որպես կանոն, այդպիսի մարդիկ չեն ձգտում ինքնազարգացման կամ կարիերայի աճի ՝ նախընտրելով կայունություն և նվազագույն մասնագիտական սթրես:
Ինչպե՞ս խուսափել պլանկտոն դառնալուց:
Իհարկե, կյանքը թելադրում է իր սեփական պայմանները, և գրասենյակում աշխատելը, իրոք, կայուն եկամուտ ապահովելու ամենահարմար տարբերակներից մեկն է, բայց պլանկտոնի մաս չդարձնելու համար կան բազմաթիվ տարբերակներ: Կարող եք աշխատանք ստանալ գրասենյակում, որը ներառում է ստեղծագործական ունակություններ: Դա միշտ չէ, որ հատուկ հմտություններ է պահանջում. Օրինակ ՝ վաճառքի անձնակազմը շատ դեպքերում չի ստանում հատուկ կրթություն, բայց նրանց գործունեությունը, այնուամենայնիվ, բավականաչափ հեռու է թղթերի ձանձրալի տեղափոխումից և աղյուսակներ լրացնելուց:
Այնուամենայնիվ, նույնիսկ որպես գործավար աշխատելով, կարող եք օգտակար օգտագործել ձեր ազատ ժամանակը. Սոցիալական ցանցերում հաղորդակցվելու փոխարեն, ավելի լավ է գտնել առցանց հետաքրքիր դասընթաց և ձեռք բերել լրացուցիչ գիտելիքներ, սովորել օտար լեզու կամ սովորել ծրագրավորում: Նստած աշխատանքը և ծանրաբեռնվածությունը հաճախ հանգեցնում են այն փաստի, որ գրասենյակի պլանկտոնի ներկայացուցիչների ֆիզիկական ձևը հեռու է իդեալական լինելուց: Եթե չեք ցանկանում նրանց նմանվել, գրանցվեք մարզասրահ, մարտարվեստի դասընթացներ կամ ֆիզիկական գործունեության հոբբի:
Վերջապես, դուք միշտ հնարավորություն ունեք ընդհանրապես գրասենյակային աշխատանք չստանալու, այլ փոխարենը բացեք ձեր սեփական բիզնեսը, լրացուցիչ կրթություն ստացեք ստեղծագործական մասնագիտությամբ կամ դառնալու ազատ աշխատող: Բնականաբար, այս բոլոր տարբերակները ոչ մի կերպ այնքան կայուն չեն, որքան գրասենյակային գործունեությունը, բայց ձեր կյանքը, հավանաբար, շատ ավելի հետաքրքիր և պայծառ կլինի, քան նրանք, ովքեր նախընտրում էին սթրեսի և ռիսկերի բացակայությունը:
