Յուրաքանչյուր գործատու չէ, որ համարձակվում է փոքրիկ մոր հետ վերցնել երիտասարդ մորը: Աշխատանքային օրենսդրության համաձայն, իհարկե, ոչ ոք իրավունք չունի հրաժարվել կնոջից աշխատանքից, եթե նրա որակավորումը համապատասխանում է պահանջներին: Բայց արդարացի պատրվակ, որը նույնիսկ դատախազությունը չի ընտրի, բավականին հեշտ է գտնել: Հետևաբար, եթե դուք իսկապես ստիպված եք փոխել աշխատանքը, երբ երեխաները դեռ մեծ չեն, ընտրեք մեկը, որի վրա ձեր ընտանիքի գործերը առանձնապես չեն ազդի:
Անհրաժեշտ է
- - հեռախոսագիրք;
- - համակարգիչ, ինտերնետ հասանելիությամբ:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Կապվեք ձեր զբաղվածության տեղական կենտրոնի հետ: Ռուսաստանի շատ շրջաններում կան հղիության կամ ծնողական արձակուրդում գտնվող կանանց վերապատրաստման հատուկ ծրագրեր: Ձեզ կարող է առաջարկել ոչ միայն աշխատանքի վայր, որը լիովին բավարարում է երեխաներ ունեցող մոր կարիքները, այլև ցանկալի մասնագիտություն ստանալու հնարավորություն ՝ անվճար:
Քայլ 2
Որոշ մասնագիտությունների տերերը կարող են հեշտությամբ աշխատանք գտնել իրենց մասնագիտությունների գծով `գրասենյակից կամ ձեռնարկությունից դուրս: Ավելին, սրանք ոչ միայն մասնագիտություններ են, որոնք կապված են տեքստեր մուտքագրելու կամ գրելու, սոցիալական կայքերում կայքեր և խմբերի կառավարման հետ: Թարգմանիչները, լրագրողները, ճարտարապետները, ծրագրավորողներն ու դիզայներները երկար ժամանակ անց անցել են ֆրիլանսի: Բայց տանը կարում է դերձակուհին, հյուսողը, ասեղնագործը, նկարիչը. Հնարավոր զբաղմունքների ցանկը շարունակվում է: Ի դեպ, այժմ այսպես կոչված ցրված ձեռնարկությունները չափազանց տարածված են: Գործատուն առաջադրանքներ է տալիս և նյութեր տրամադրում, աշխատակիցները հենց իրենց բնակարանում հուշանվերներ են պատրաստում, հագուստ կարում, սոսինձով ծրարներ պատրաստում: Իշտ է, աշխատանքային պայմանագիր կազմելու հարցում պետք է շատ զգույշ լինել, քանի որ կան նաև կեղծ «գործատուներ»:
Քայլ 3
Եթե դեռ ցանկանում եք աշխատել գրասենյակում կամ ընկերությունում, դիտեք թափուր աշխատատեղերի ցուցակը և փորձեք աշխատանք գտնել քիչ թե շատ ազատ գրաֆիկով: Խանութ, դպրոց, գործարան ՝ կոնվեյերային գոտիով. Սա դեռ ձեզ համար չէ: Բայց կարող եք փորձել սուրհանդակային աշխատանք ստանալ, հատկապես եթե ունեք մեքենա և վարորդական իրավունք: Համակարգչային տեխնոլոգիաների լավ տիրապետող ժամանակակից կնոջ համար պայմանագրով հնարավոր է նաև աշխատել որպես համակարգի ադմինիստրատոր:
Քայլ 4
Նրանք, ովքեր սիրում են ոչ միայն իրենց երեխային, այլ ընդհանրապես երեխաներին, կարող են աշխատանք գտնել մանկապարտեզում: Սա հատկապես օգտակար է, եթե ձեր փոքրիկը այնտեղ տեղ ունի: Չունե՞ք մասնագիտացված կրթություն `որպես դաստիարակ, խոհարար կամ բուժքույր աշխատանք ստանալու համար: Ոչինչ, մանկապարտեզում կա նաև ոչ հմուտ, բայց շատ անհրաժեշտ աշխատանք ՝ կրտսեր ուսուցիչ կամ խոհանոցի աշխատող: Աշխատանքը դժվար է, բայց բոլորը ըմբռնումով են վերաբերվում, եթե ստիպված եք արձակուրդ գնալ:
Քայլ 5
Երիտասարդ մայրը, ով լավ է վարում մեքենա, միշտ կարող է գտնել հարմար տաքսի ընկերություն: Շատ տաքսիստներ աշխատում են իրենց համար հարմար ժամանակում: Դիսպետչերն ընդունում է զանգեր, ինչը տալիս է անվտանգության որոշ երաշխիքներ: Բայց «վայրի» տաքսու վարորդի աշխատանքը հաստատ ձեզ չի սազի:
Քայլ 6
Ոչինչ չի խանգարում երեխա ունեցող երիտասարդ մորը դառնալ անհատ ձեռնարկատեր: Այս պարագայում կարևոր է ընտրել գործունեության ճիշտ տեսակները: Դերասանական հմտություններ ունե՞ք: Դուք կարող եք դառնալ անիմատոր, անցկացնել երեխաների ծննդյան տոներ, ծննդյան օրեր, խաղային ծրագրեր: Գեղարվեստական ունակություն ունե՞ք: Կարող եք փորձել զարդարել սենյակներ, կարել թատերական հագուստներ և զարդեր պատրաստել: Մի խոսքով, դուք այժմ ունեք համապատասխան պատրվակ հետաքրքիր բիզնեսով զբաղվելու համար, ինչը, ավելին, կարող է լավ եկամուտ բերել:
