Ավտոմեքենաների վաճառքի կետում աշխատելը հնարավորություն է տալիս շոշափել ազատության և արագության աշխարհը: Մեծ ծանրաբեռնվածությունն ու քաշքշուկը փոխհատուցվում են բարձր եկամուտներով: Եվ մոտիվացված մարդիկ կարող են աշխատանք գտնել ավտոսրահում, և ոչ միայն ընտրված քչերը:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Ավտոմեքենաների վաճառքում աշխատելը ներգրավում է մեծ թվով երիտասարդ եկամուտներ, հեղինակություն և հնարավորություն ՝ մեքենա գնելու արտոնյալ պայմաններից օգտվելու երիտասարդ տղամարդկանց և կանանց: Բայց ցուցասրահի փայլուն դռների ետևում կա շատ քրտնաջան աշխատանք: Մարդկանց հետ աշխատանքը միշտ բնութագրվում է պատասխանատվության բարձր մակարդակով: Ավտոմեքենաների վաճառքի յուրաքանչյուր գնորդ, նույնիսկ եթե նա գնում է Lada Kalina նվազագույն կազմաձևով, իրեն ճիշտ է համարում և պահանջում է անձնական ուշադրություն և հարգանք: Սրա մեջ տրամաբանություն կա. Մարդը եկել է մեծ գումար ծախսելու և իր նկատմամբ համապատասխան վերաբերմունք է պահանջում: Եվ ամսական առնվազն 300-500 նման հաճախորդ կա: Եվ նրանք բոլորը տարբեր են, և նրանք բոլորը ցանկանում են ամենալավ մեքենան ամենացածր գնով և տոննա նվերներ: Եվ վաճառքի մենեջերը պետք է նրանց այս ամենը տրամադրի, որպեսզի գնորդը չհասկանա, թե որտեղ են խաբվել:
Քայլ 2
Վաճառքի մենեջերներին ներկայացվող պահանջները խիստ են: Թեկնածուն պետք է ունենա ներկայանալի արտաքին, խնամված տեսք և խոսքի արատների բացակայություն: Կառավարիչը պետք է տիրապետի գրասենյակային ծրագրերի, 1C հաշվապահական հաշվառման, հատուկ ներքին ծրագրերի: Օտար լեզուների իմացությունը անհրաժեշտ կլինի ավտոմոբիլային հարցերի օտարերկրյա մասնաճյուղերի հետ շփվելիս: Պետք է լինի տպագրության մեծ արագություն, հեռախոսային վարվելակարգ, վաճառված մեքենաների տեխնիկական բնութագրերի կատարյալ իմացություն: Վաճառողը պետք է մի տեսակ հոգեբան լինի: Նա պետք է գուշակի հաճախորդի ցանկությունները կամ աննկատ գնորդի ուշադրությունը տեղափոխի մի ապրանքանիշի մեքենայից մյուսը: Եվ ամեն ինչ հնարավոր է գերազանց հաղորդակցման հմտություններով:
Քայլ 3
Դուք կարող եք հասնել ավտոսրահ առանց ձեր մասնագիտության մեջ աշխատանքային փորձի: Եթե դուք արդեն փորձել եք ձեզ վաճառքի ոլորտում, կարող եք հույս դնել ցանկալի վայրի վրա: Ավտոմոբիլային ոլորտի տեխնիկական համալսարանների շրջանավարտները նույնպես պահանջարկ ունեն ավտոսրահներում: Սկսելու համար, դուք նշանակվելու եք փորձառու մենեջերի մոտ և փոքր աշխատավարձ կստանաք: Բոլոր մենեջերների եկամուտները հիմնված են բացառապես վաճառքների տոկոսի վրա: Այնտեղ աշխատավարձը զուտ խորհրդանշական է:
Քայլ 4
Ավտոմեքենաների վաճառքում կան շատ պաշտոններ, որոնք հատուկ ուսուցում չեն պահանջում: Աղջիկների համար ընդունելության վայրում կան տեղեր գրանցման բաժնում, քարտուղարությունում: Տեխնիկական կենտրոնում հավաքագրվում են փականագործներ, էլեկտրիկներ, տեխնիկներ: Նման աշխատանքի համար գլխավորն աշխատանքային փորձ ունենալն է: Բացարձակապես բոլոր պաշտոնների համար սահմանվում է փորձաշրջան:
Քայլ 5
Ավտոմեքենաների խոշոր դիլերների կայքերում կա թափուր աշխատատեղերի բաժին, որտեղ դուք կարող եք տեսնել դիմորդների համար բաց դիրքերը: Այնտեղ կարող եք նաև լրացնել ռեզյումե որոշակի ձևով: Եթե 2 շաբաթվա ընթացքում ձեզ հետ չեն կանչել, մի ծույլ եղեք ինքներդ զանգահարել կադրերի բաժին և պարզել արդյունքները: Սրահներում այնպիսի շրջանառություն կա, որ անձնակազմի բաժինն իրեն չի անհանգստացնում ակտիվ որոնումներում:
Քայլ 6
Ամենաարդյունավետ միջոցը կլինի ուղղակիորեն սրահում զրուցել վաճառքի բաժնի ղեկավարի (SOP) հետ: Դուք կարող եք անմիջապես ցուցադրել ձեր հմտությունները գործողության մեջ: Եթե ցանկանում եք աշխատանք գտնել տեխնիկական կենտրոնում, ապա ձեզ հարկավոր է արտադրության ղեկավար:
Քայլ 7
Նորաբաց սրահները հաճախ իրենց ապագա խանութների վրա փակցնում են պաստառ ՝ աշխատողների որոնման մասին տեղեկատվությամբ: Ձեր դիմումը կարող եք թողնել նշված հեռախոսահամարով: Բայց հիշեք, որ սրահի բացումը կարող է տևել մի քանի ամիս:
