Ինչպես կազմել կանոնադրական փաստաթղթեր

Բովանդակություն:

Ինչպես կազմել կանոնադրական փաստաթղթեր
Ինչպես կազմել կանոնադրական փաստաթղթեր

Video: Ինչպես կազմել կանոնադրական փաստաթղթեր

Video: Ինչպես կազմել կանոնադրական փաստաթղթեր
Video: Aliexpress.com __ Ինչպես ստանալ պատվերը 15 օրում + Profex.am 2024, Նոյեմբեր
Anonim

Կանոնադրությունը յուրաքանչյուր իրավաբանական անձի հիմնական փաստաթղթերից մեկն է: Հենց նա է պարունակում կանոններ, որոնք կարգավորում են կազմակերպության տնտեսական գործունեությունը: Այն վերաբերում է ընկերության հիմնադիր փաստաթղթերին, որոշ ընկերություններում ղեկավարները գործում են հենց կանոնադրության հիման վրա: Այն կազմելիս անհրաժեշտ է մտածել գործունեության բոլոր ասպեկտների մասին: Ինչպե՞ս եք կազմում այս իրավական փաստաթուղթը:

Ինչպես կազմել կանոնադրական փաստաթղթեր
Ինչպես կազմել կանոնադրական փաստաթղթեր

Հրահանգներ

Քայլ 1

Solutionիշտ լուծում գտնելու համար որոշ գործարարներ օգտագործում են այնպիսի մեթոդ, ինչպիսին է պլանավորումը: Այսպիսով, ձեր դեպքում դուք պետք է այն կիրառեք: Սկսեք գրել կանոնակարգը պլանով: Դա անելու համար վերցրեք մի կտոր թուղթ, ավելի ճիշտ `մի քանիսը: Ուշադիր մտածեք կապալառուների, տարբեր պետական գործակալությունների, աշխատակիցների հետ հարաբերությունների մասին:

Քայլ 2

Մեկ օրվա ընթացքում շտապելու և որոշումներ կայացնելու անհրաժեշտություն չկա: Խորհրդակցեք փաստաբանների հետ, կարդացեք այս իրավական փաստաթղթի նմուշները: Նշեք գործընկերների հետ հիմնական ուղղությունները, փոխգործակցության մեթոդները: Գրանցեք բոլոր տեղեկությունները թղթի վրա:

Քայլ 3

Որոշակի կետեր կազմելիս առաջնորդվեք կարգավորող իրավական ակտերով և հղեք դրանց, օրինակ ՝ Քաղաքացիական, Աշխատանքային, Հարկային օրենսգիրք: Դուք նույնիսկ կարող եք դրանք ավելի մանրամասն ուսումնասիրել:

Քայլ 4

Հաջորդը, սկսեք գրել կանոնադրությունը: Նախ մշակեք ներածություն, դրանում նշեք սույն փաստաթղթի նպատակը, նպատակները և հակիրճ ժամկետները: Կարող եք նաև պարզաբանել այն դրդապատճառները, որոնք ծառայել են որպես իրավական ակտ կազմելու հիմք: Այստեղ նշվում է նաև իրավաբանական անձի անունը և տվյալները:

Քայլ 5

Անցեք կազմելու հիմնական մասը: Նախ գրեք ընկերության վերաբերյալ ընդհանուր հայտարարությունները, ապա անցեք աշխատանքային պայմաններին (անձնակազմի հետ փոխգործակցություն), ապա նշեք այլ կազմակերպությունների հետ համագործակցության բոլոր ասպեկտները: Հստակեցնել վերակազմակերպման և լուծարման կարգը:

Քայլ 6

Դուք նույնպես պետք է նշեք տեղեկություններ կանոնադրական կապիտալի մասին, այսինքն `դրա չափի, մասնակիցների բաժնետոմսերի բաշխման,« նորեկներ »ընդունելու հնարավորության մասին:

Քայլ 7

Նշեք տարբեր հարկերի հաշվարկման կարգը `եկամտահարկ, գույքահարկ, տրանսպորտային հարկ: Ինչ վերաբերում է առաջին հարկին, ապա անհրաժեշտ է հստակեցնել, թե որ ծախսերն են ներառված, որոնք ՝ վարկի տոկոսները հաշվի առնելու ունակություն և այլն: Գրեք հիմնական միջոցների մաշվածության հաշվարկման մեթոդը, ինչպես նաև առանձնացրեք «հաշվապահություն» և «հարկային հաշվառում» հասկացությունները:

Քայլ 8

Դրանից հետո փաստաթուղթը պետք է համաձայնեցնեք ձեր համայնքի բոլոր անդամների հետ: Դրանից հետո համարակալեք, կարեք և գրանցեք փաստաթուղթը հարկային մարմին:

Խորհուրդ ենք տալիս: