Ուսանողները, հատկապես ավագ դպրոցում, հաճախ ցանկություն են ունենում աշխատանք գտնել ՝ սեփական գրպանը կամ թանկարժեք իրերը վաստակելու համար: Այնուամենայնիվ, զբաղվածության վերաբերյալ օրենսդրությունը բավականին կոշտ է: Եվ, հետեւաբար, շատերն անօրինական են աշխատում ՝ զբաղվելով սեզոնային աշխատանքով և այլն: Փաստորեն, ուսանողը կարող է պաշտոնապես աշխատել: Եթե նա չգիտի, թե որտեղ աշխատանք գտնել, բավական է, որ նա գրանցվի աշխատանքի բորսայում, որտեղ մասնագետները կընտրեն համապատասխան թափուր աշխատատեղ:
Բնականաբար, աշխատանքի բորսայում գրանցվելու համար հարկավոր է հաշվի առնել մի շարք նրբերանգներ, առանց որոնց դա անելը կարող է բավականին խնդրահարույց լինել: Այսպիսով, օրինակ, պետք է հասկանալ, որ Ռուսաստանի Դաշնությունում երիտասարդների պաշտոնական զբաղվածությունը թույլատրվում է 16 տարեկանից: Ըստ այդմ, նրանք, ովքեր ավելի երիտասարդ են, կարող են նույնիսկ չփորձել:
Օրենքը շրջանցելու և մինչև 16 տարեկան երեխայի համար աշխատանք գտնելու փորձը դիտավորյալ ձախողվել է: Ի վերջո, գործատուն բավականին լուրջ կտուժի, եթե այս փաստը բացահայտվի: Անգամ 15 տարեկանում երեխայի մարմինը դեռ պատրաստ չէ նման բեռների:
Ինչպես միանալ աշխատանքի փոխանակման դպրոցի ուսանողին
Ուսանողը կարող է աշխատանքի փոխանակմանը միանալ միայն այն դեպքում, եթե նա ունի ուսման ավարտը հաստատող փաստաթուղթ: Օրինակ, եթե նա ավարտել է 9-րդ դասարանը և չի պատրաստվում ավելի շատ ուսման գնալ, քանի որ դեռ չի որոշել մասնագիտություն:
Նրանց համար, ովքեր ցանկանում են առաջին անգամ աշխատանք ստանալ, գործնական փորձ ձեռք բերելու համար անհրաժեշտ է գրանցման վայրում իրենց տարածքի զբաղվածության ծառայություն բերել անձնագիր և կրթության մասին փաստաթուղթ:
Եթե ուսանողը պատրաստվում է շարունակել հետագա ուսումը, անկախ նրանից ՝ դպրոց կլինի, տեխնիկական դպրոց կամ այլ հատուկ ուսումնական հաստատություն, նա հանվում է գրանցումից: Եվ դա կապված է ոչ միայն տարիքի հետ. Ուսանող ուսանողները ենթակա չեն նաև գրանցման աշխատանքի ծառայության մոտ: Նման միջոցը նախատեսված է կրթական գործընթացը պաշտպանելու համար, որը, ըստ առաջնահերթությունների սահմանման, պարզվում է, որ ավելի մեծ չափի կարգ է, քան աշխատանքը:
Խորհուրդ չի տրվում նաև օգտագործել որևէ կեղծ փաստաթուղթ: Ի վերջո, դա շատ հեշտ է ապացուցել և արդեն պատժվում է «Փաստաթղթերի կեղծում» հոդվածով նախատեսված քրեական օրենսդրությամբ:
Եթե ուսանողի աշխատելու ցանկությունը դեռ անսասան է, անհրաժեշտ է գալ աշխատանքային ծառայության ՝ նշված փաստաթղթերի փաթեթով, դիմում գրել ու վերջ: Դիմումը գրանցվելուց հետո ուսանողը կարող է սպասել թափուր աշխատատեղերի առաջարկների:
Ինչ կարող է ուսանողին առաջարկել աշխատանքի փոխանակման ժամանակ
Երեկ դպրոցականը չպետք է որևէ հատուկ թափուր աշխատատեղ ակնկալի: Դա պայմանավորված է նրանով, որ Ռուսաստանի Դաշնությունում 16 տարեկան երեխաները չեն կարող աշխատել օրենքով սահմանված ժամկետից ավելին: Եվ ոչ բոլոր գործատուներն են ցանկանում ամբողջ աշխատավարձ վճարել ավելի կարճ աշխատանքային օր ունեցող անձին:
Աշխատանքի փոխանակումը կարող է ուսանողին ընդհանուր հիմունքներով առաջարկել թափուր աշխատատեղերի առկա տարբերակները: Եթե չկան համապատասխաններ, կամքով մասնակցություն տարբեր հասարակական աշխատանքներին: Կա նաև մեկ այլ տարբերակ, որը կհամապատասխանի երիտասարդներին `վերապատրաստման դասընթացներ անցնել կամ վերապատրաստել: Ի վերջո, նման ուսուցումն անվճար է, և հնարավորություն կա կարճ ժամանակում լավ մասնագիտություն ձեռք բերել:
