Laborամանակակից աշխատաշուկայում իրավիճակն այնպիսին է, որ հաճախ նույնիսկ կրթություն և աշխատանքային փորձ ունեցող մասնագետի համար դժվար է գտնել համապատասխան աշխատանք: Ի՞նչ կարող ենք ասել նրանց մասին, ովքեր դեռ մասնագիտություն ու փորձ չունեն: Բայց եթե լրջորեն եք վերաբերվում զբաղվածության խնդրին, համառություն և նվիրվածություն ցուցաբերեք, ապա նույնիսկ այդպիսի խոչընդոտը կարելի է հաղթահարել:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Ինքներդ որոշեք, թե ձեզ համար ինչն է ավելի կարևոր ՝ աշխատանք կոչումով կամ բարձր աշխատավարձ: Հիշեք, որ այն գործունեությունը, որի համար դուք բնական հակում ունեք, կարող է պահանջարկ չունենալ աշխատաշուկայում և կարող է ավելի վատ վճարվել, քան աշխատանքի շատ այլ տեսակներ: Եթե ձեզ համար այդքան էլ կարևոր չէ ձեր սիրած գործով զբաղվելը բարոյական բավարարելը, ազատ զգացեք ավելի բարձր վարձատրությամբ պահանջվող աշխատանք փնտրեք: Լավագույնն այն է, որ ընտրեք ողջամիտ փոխզիջում `հնարավորության դեպքում համատեղելով ձեր հիմնական հետաքրքրությունները ձեր ապագա մասնագիտության հետ:
Քայլ 2
Կապվեք loymentբաղվածության կենտրոնի հետ, որտեղ ապրում եք: Այնտեղ կարող եք գրանցվել գործազրկության համար և միևնույն ժամանակ գտնել աշխատանք, որը համապատասխանում է ձեր չափանիշներին: Չկա երաշխիք, որ ձեզ անմիջապես կառաջարկեն բարձր վարձատրվող պաշտոն, բայց որպես աշխատանքային փորձ ձեռք բերելու և ստաժ ստանալու ելակետ ՝ սկզբում դա կարող է բավարար լինել: Բացի այդ, ստանալով գործազուրկի կարգավիճակ, դուք կկարողանաք մասնակցել հասարակական աշխատանքների ՝ աշխատավարձ ստանալիս:
Քայլ 3
Bննեք աշխատատեղերի տվյալները հրապարակող հրապարակումները, ներառյալ աշխատանքային տախտակները և աշխատանքային կայքերը: Փնտրեք այն գովազդը, որտեղ թեկնածուների պահանջները շատ բարձր չեն: Հաճախ գործատուները փնտրում են աշխատողների, ովքեր չունեն դիպլոմ և փորձ, բայց ունակ են մասնագիտություն սովորել հենց աշխատավայրում: Ընտրության չափանիշներն այս դեպքում պատասխանատվությունն է, քրտնաջան աշխատանքը և նոր մասնագիտություն յուրացնելու պատրաստակամությունը:
Քայլ 4
Հարցրեք ձեր հարազատներին, ընկերներին և ծանոթներին, թե արդյոք աշխատողներ պահանջվում են այն ձեռնարկություններում, որտեղ իրենք են աշխատում: Դրական վկայությունները նրանցից, ովքեր ձեզ անձամբ ճանաչում են, հաճախ հնարավորություն են տալիս զրոյից կարիերա սկսել ընտանեկան բիզնեսում կամ փոքր բիզնեսում: Գործատուի համար հաճախ ավելի կարևոր է ընկերությունում ունենալ հուսալի անձնավորություն, քան դրսից փորձառու մասնագետ վարձել:
Քայլ 5
Աշխատանքի տեղ ընտրելիս միտվեք երկարաժամկետ հեռանկարին: Լավ է ունենալ կայուն աշխատանք այսօր սոցիալական նպաստների փաթեթով, բայց ոչ հեռավոր ապագայում: Բայց շատ ավելի կարևոր է, որ ձեր դիրքերը պահուստներ ունենան մասնագիտական աճի և կարիերայի առաջխաղացման համար: Այս դեպքում, փորձ ձեռք բերելով, կկարողանաք ավելի բարձր պաշտոն ստանալ և, համապատասխանաբար, աշխատավարձի բարձրացում:
